注意!英国的学生!14天内你们的老师都不在线!

从今天起,英国大学的学生将再次因罢工遭遇14天没有老师的窘境,不仅没有老师上课不说,连询问问题都不会得到回复。


原因是,今天是2月20日,是英国74所大学的员工开始为期14天的罢工的第一天。罢工内容涉及养老金、工资和工作条件。大学和学院工会将在2月20日到3月13日之间举行罢工,预计将有超过100多万学生将受到影响,是最声势浩大的一次。

第一次罢工是在在2018年2月至三月期间,英国共64所大学罢工14天,第二次是在2019年11月和12月期间,英国60所大学又进行了为期8天的罢工。

加上今年的这次罢工,意味着一些学生将第三次受到干扰。尽管这些大学表示,他们采取罢工也是迫不得已,并承诺将尽所能将罢工行动对学生的影响降到最低,但这并不能弥补学生将会受到的损失。


(图为布里托大学的罢工者)


大学和学院联盟(UCU)表示,其5万名成员将采取行动,包括工作量,工资、和15%的性别薪酬差距,增加的临时工人人数,以及大学退休金计划中员工养老金的变化。工会对其不得不支付9.6%的养老金而不是8%表示很气愤,希望大学能自行承担全部的养老金增长费用。

除了罢工,工会成员还采取了其他形式的劳工行动,包括严格遵守合同,不为缺席的同事代劳,以及拒绝对在罢工期间缺失的讲座进行安排。 大学拒绝进行适当的谈判,秘书长乔·格雷迪表示,这种行动是前所未有的。但英国大学和学院雇主协会(UCEA)表示说,他已经邀请工会进行进一步谈判,并表示对“破坏性的罢工行动“感到失望。

该协会表示,大学员工罢工的要求是将养老金从工资的18%提高到21.1%,这意味着每年需要额外支出约2.5亿英镑。格雷迪表示,高等教育部门在过去10年的时间里,赚了很多钱,但这个时期的员工支出却有所下降,工作条件受到了冲击。



牛津布鲁克斯大学副校长阿利斯泰尔·菲特表示,各大学正在竭尽所能的减少对学生的影响,采取的措施包括:设立电话支持专线,特殊网页和罢工求助平台。许多学生对于他们在准备考试的过程中错过了讲座和辅导课表示愤怒。


但也有一些学生对老师的罢工行为表示理解,一项学生宿舍发布的调查显示,47%的学生认为教师罢工是正确的。


学生:很生气,但还要微笑


埃克塞特大学英语系的大四学生萨拉·豪莱特在接受BBC采访时表示,由于她的论文要在4月份上交,这次罢工对她将会是一个不小的考验,因为她不仅不能去老师的办公室询问,甚至连发邮件都不可以。萨拉表示虽然她很同情老师们罢工的原因,但是已经罢工了好几次了,次数有些频繁,而且可能会有一种破坏性更小、更有效的方式来获得他们想要的结果,为什么要采取这种行动呢?

她的朋友艾玛·克劳福德是一名地理专业三年级的学生,她同样的感到十分焦虑,认为老师罢工的这段时间对她3月份要交的毕业论文来说非常关键。艾玛表示她十分生气,想到每年要交9000多英镑的学费,却失去上课的时间,甚至连老师也不能联系,这对她来说完全是在浪费钱。


(萨拉和艾玛为她们因罢工而浪费的时间感到懊恼)


包括约克大学、纽卡斯尔大学、和谢菲尔德哈姆大学在内的多所大学的学生已经开始请愿,要求学校赔偿他们的损失,因为罢工的时间里他们根本没有受到应有的教育。

谢菲尔德哈姆大学的请愿书共有大约1.4万个签名,要求根据所支付的费用数额,一年学费为9250英镑,共有150天课时的情况下,按照罢工14天所占总课时的比例,要求学校将向每个受影响的学生支付863.33英镑,用于赔偿14天的教学中断。


(向学校发起索要学费返还的汤姆)


发起请愿的,谢菲尔德哈姆大学三年级学生汤姆·巴顿表示,他对学校上一次的罢工就感到十分不快。他在关键的时期错过了许多课程,这肯定对他一些模块的成绩产生了影响。所以当学生们发现学校又要进行再一次的罢工时,学生决定必须做点什么来捍卫自己的权益,使自己的声音被听到。

老师:我除了消失别无选择

伯明翰大学的弗朗西斯·克拉克表示,他和同事们并不欣赏在未来采取更多的罢工行动,但总体的情绪是“坚定的决心和反抗”。 没有人会轻易的采取罢工行动,毕竟这并不是什么引以为傲的事情。但是由于这些问题这么多年来一直在积累,尽管地方谈判代表和国家谈判代表都尽了最大努力,但是大学雇主们始终未能妥善解决这些严重的问题。他和他的同事确实对学生们的担忧充分的理解,并对他们的处境感到失望。


(弗朗西斯·克拉克表示员工除了罢工别无选择)


目前在大学工作的员工,50%都是临时员工,他们与学校签订的合同为短期合同,甚至为按小时计算的合同,这些支付的费用,不少高校老师认为应该投资在固定员工身上,以用来作为充分的资金保障,以便于老师提供他们想要做的,对社会有贡献的高质量的教育,和高质量的研究。

数据表示,老师说的是那么回事:

来自高等教育统计局(Hesa)的统计数据显示,在2018年-2019年期间,有217065名学术人员在大学工作。在这些人中:


72750人是定期合同雇员,占总人数的34%。


29150人是按小时计算薪酬。


4240人签订的是临时工合同。


此外在2018-2019年度,高校还雇佣了222885名非学术人员,如经理、学生福利工作者、秘书、保育员和清洁工。


老师不在线的具体时间:


大学和学院联盟(UCU)已经制定了为期四周总共14天的罢工行动计划:

第一周:2月20日(星期四)和21日(星期五)

第二周:2月24日(星期一)、25日(星期二)和26日(星期三)

第三周:3月2日(星期一)、3日(星期二)、4日(星期三)和5日(星期四)

第四周:3月9日(星期一)、10日(星期二)、11日(星期三)、12日(星期四)、和13日(星期五)


失联的74所学校名单:


共有47所大学的教职工参与了养老金、工资和工作条件方面的抗议活动。

1.阿斯顿大学

2.班戈大学

3.卡迪夫大学

4.杜伦大学

5.赫里瓦特大学

6.拉夫堡大学

7.纽卡斯尔大学

8.开放大学

9.巴斯大学

10.邓迪大学

11.利兹大学

12.曼彻斯特大学

13.谢菲尔德大学

14.诺丁汉大学

15.斯特林大学

16.伦敦大学学院

17.伯明翰大学

18.布拉德福德大学

19.布里斯托大学

20.剑桥大学

21.爱丁堡大学

22.埃克塞特大学

23.埃塞克斯大学

24.格拉斯哥大学

25.兰开斯特大学

26.莱斯特大学

27.城市大学

28.金史密斯学院

29.玛丽皇后大学伦敦

30. 伦敦大学皇家霍洛威大学

31.雷丁大学

32.南安普敦大学

33.圣安德鲁斯大学

34.考陶尔德艺术学院

35.斯特拉斯克莱德大学

36.威尔士大学

37.大学沃里克大学

38.约克大学

39.利物浦大学

40.萨塞克斯大学

41.阿伯丁大学

42.阿尔斯特大学

43.贝尔法斯特女王大学

44.伦敦大学伯克贝克学院

45. 伦敦大学苏亚斯学院

46.牛津大学

47.东英吉利大学

看完这么长的名单下来,相信不少同学的学校都名列其中,不幸中招。作为中国学生,支付着比本地学生和欧盟学生高出两倍的学费,承受着这么长时间的罢工,并且学校还明说了不会进行任何的补课,真的是老师争取自己的权益,无辜的学生遭殃。


没了上课,没了老师的指导,自学却不能耽误,毕竟相关的考试和论文,还是要照常推进。建议同学们互相多多研究讨论,三个臭皮匠顶个诸葛亮,集中大家的智慧,一起渡过这个难关。#英国生活 #英国大学 #英国留学 #英国教育

图片:BBC等

实习编译:刘靖仪

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